中文
 

Follow us 

Hot Topic
Market News
Events & Promo
Career Tips
Education News
Health & Life
【搶人才】香港人才辦6.12推線上直播招聘會  提供逾500個專業職位空缺
Market News

【搶人才】香港人才辦6.12推線上直播招聘會 提供逾500個專業職位空缺

Publish date:06 Jun 2024

Follow us

Stay updated on the job market

Popular Articles

【健康辦公室】打工仔最愛特濃咖啡  其實每日唔應飲超過…杯
【健康辦公室】打工仔最愛特濃咖啡 其實每日唔應飲超過…杯
​何謂法定職業病?係咪得工傷先可以索償?
​何謂法定職業病?係咪得工傷先可以索償?
職場高手連Email結尾都唔馬虎  10個字眼幫你升級專業感
職場高手連Email結尾都唔馬虎 10個字眼幫你升級專業感
【矛盾大對決】5天工作週錢少 VS 五天半工作週錢多  打工仔最在意嘅唔係錢
【矛盾大對決】5天工作週錢少 VS 五天半工作週錢多 打工仔最在意嘅唔係錢
【安全帶新規定2025年實施】專營巴士、旅遊巴乘客須佩戴安全帶  違者最高罰款5,000元
【安全帶新規定2025年實施】專營巴士、旅遊巴乘客須佩戴安全帶 違者最高罰款5,000元
香港人才服務辦公室發言人今日(6日)宣布,將於下周三(12日)與香港和內地招聘平台合辦「我在香港挺好的」線上直播招聘會,提供逾500個職位空缺,並讓內地及亞洲其他地區有意來港發展的人才,加深了解香港不同行業的發展機遇。

人才辦「我在香港挺好的」線上直播招聘會,將於下周三下午2時30分在網上直播,有興趣人士可登入 xjh.zhaopin.com/live/15861 收看及參與,亦可參閱人才辦社交媒體了解活動內容。

6間香港大型公私營機構將參與其中,提供逾500個與人工智能、資訊科技及網絡安全、先進製造技術、生物醫學技術、航空、銀行、法律和人力資源等範疇相關的專業職位空缺。而勞工及福利局局長孫玉菡將為招聘會致開幕辭。

人才辦去年10月首次與保險業界合辦線上直播招聘會,發言人形容反應良好,吸引約3.9萬人次收看,收到逾3,000份職位申請。
Tags:
#搶人才
#香港人才辦
#線上直播招聘會
#招聘會

Follow us

Stay updated on the job market

Popular Articles

【健康辦公室】打工仔最愛特濃咖啡  其實每日唔應飲超過…杯
【健康辦公室】打工仔最愛特濃咖啡 其實每日唔應飲超過…杯
​何謂法定職業病?係咪得工傷先可以索償?
​何謂法定職業病?係咪得工傷先可以索償?
職場高手連Email結尾都唔馬虎  10個字眼幫你升級專業感
職場高手連Email結尾都唔馬虎 10個字眼幫你升級專業感
【矛盾大對決】5天工作週錢少 VS 五天半工作週錢多  打工仔最在意嘅唔係錢
【矛盾大對決】5天工作週錢少 VS 五天半工作週錢多 打工仔最在意嘅唔係錢
【安全帶新規定2025年實施】專營巴士、旅遊巴乘客須佩戴安全帶  違者最高罰款5,000元
【安全帶新規定2025年實施】專營巴士、旅遊巴乘客須佩戴安全帶 違者最高罰款5,000元

Hottest Tags

#健康辦公室
#咖啡因
#歐洲食品安全局
#EFSA
#咖啡因攝取量
#咖啡
#特濃咖啡
#能量飲品
#職業病
#工傷
#病假
#經濟艙腳

Jobs you may interested

You may also like

【健康辦公室】打工仔最愛特濃咖啡  其實每日唔應飲超過…杯
【健康辦公室】打工仔最愛特濃咖啡 其實每日唔應飲超過…杯
Health & Life
​何謂法定職業病?係咪得工傷先可以索償?
​何謂法定職業病?係咪得工傷先可以索償?
Career Tips
職場高手連Email結尾都唔馬虎  10個字眼幫你升級專業感
職場高手連Email結尾都唔馬虎 10個字眼幫你升級專業感
Career Tips
【矛盾大對決】5天工作週錢少 VS 五天半工作週錢多  打工仔最在意嘅唔係錢
【矛盾大對決】5天工作週錢少 VS 五天半工作週錢多 打工仔最在意嘅唔係錢
Hot Topic
【安全帶新規定2025年實施】專營巴士、旅遊巴乘客須佩戴安全帶  違者最高罰款5,000元
【安全帶新規定2025年實施】專營巴士、旅遊巴乘客須佩戴安全帶 違者最高罰款5,000元
Market News
【情緒唔止影響心情 仲會傷器官?】打工仔必睇!中醫話你知「內傷七情」點樣影響健康
【情緒唔止影響心情 仲會傷器官?】打工仔必睇!中醫話你知「內傷七情」點樣影響健康
Health & Life
Contact Us
Notice
Back to Top
We use cookies to enhance your experience on our website. Please read and confirm your agreement to our Privacy Policy and Terms and Conditions before continue to browse our website. Read and Agreed